1、公积金封存满6个月即可提取。法定职工与单位解除劳动关系,且住房公积金账户封存满6个月,可以办理注销本人住房公积金账户并提取账户余额。本人住房公积金账户封存或停缴满24个月的情况下,也可以进行提取。不同的地区公积金提取政策可能会存在一些区别,客户在提取公积金以前,可以先去咨询当地的公积金中心。
2、【法律分析】:职工住房公积金账户封存6个月以上或住房公积金停缴24个月以上,且账户已封存可以申请离职提取。
3、公积金封存满6个月就可以提取。法律规定职工与单位解除劳动合同,且公积金账户封存满6个月,可以办理注销个人住房公积金并提取余额。另外就是个人公积金账户封存或断缴满24个月的情形下,也可以进行提取。
1、第二年一月后。封存6个月后.住房公积金支取,代办流程:个人支取住房公积金申请(审批)书、本人身份证原件、复印件(夫妻支取须提供结婚证原件和复印件);离职支取公积金按照相应的条件提供所需证明材料。
2、七月二号封存公积金一月拿。根据相关公开查询信息可知,法定职工与单位解除劳动关系,且住房公积金账户封存满6个月,可以办理注销本人住房公积金账户并提取账户余额。7月份封存,应该是来年的一月份拿。
3、如果没有在其他地方继续缴存,则可以在封存六个月后将其取出。 因此,在通常情况下,公积金必须封存至少六个月,然后才能提取。封存和取出的具体时限,请参照被保险人的实际规定。
4、法律分析:只有职工在职期间被判处刑罚、职工住房公积金才会转入集中封存户两年,两年后仍未重新就业、职工户口迁出本市、非本市户口职工离开本市并与所在单位终止劳动关系的可以取出住房公积金。其他情况下无封存时间,只要符合条件即可提取。
1、【法律分析】:公积金辞职后封存六个月就可以提取;公积金封存不满6个月是不能取出来的,辞职后住房公积金一般一个月内会封存。离职过后,如果原单位确定不再缴存住房公积金的话,单位经办人员会办理住房公积金账户“封存”手续。
2、【法律分析】:离职后公积金账户必须是封存状态才能提取,一般公司在员工离职后一个月内会办理该账户的封存,所以离职后一个月左右去提取比较合适。所以住房公积金领取时间没有特殊的限制,一般是1个月后就可以领取。
3、离职后公积金账户必须是封存状态才能提取,一般公司在员工离职后一个月内会办理该账户的封存,所以离职后一个月左右去提取比较合适。【法律依据】《住房公积金管理条例》第25条规定,职工提取住房公积金账户内的存储余额的,所在单位应当予以核实,并出具提取证明。
4、【法律分析】:离职后的一个月左右可以去提取公积金,因为用人单位一般会在劳动者离职之后的一个月之内办理封存,在封存状态才能提取住房公积金。封存状态的住房公积金账号,除不能进行贷款,仍然可以继续进行提取或者查询等服务。
公积金封存满6个月当天能领取。如果公积金存满不足6个月,还需要满足一些条件。辞职后住房公积金一般一个月内会封存。公积金封存不满6个月可以提取吗公积金封存不满6个月的,不可以提取。当事人离职过后,如果原单位确定不再缴存住房公积金的话,单位经办人员会办理住房公积金账户封存手续。
公积金是从封存那天开始六个月提取。职工与单位终止或解除劳动关系后未继续缴存住房公积金的,封存满6个月可以提取。比如,2022年4月1日公积金账户办理封存,那么2022年10月1日当天就能以单位解除劳动关系提取,前提是4月1日至10月1日之间没有继续缴存公积金。
可以。与单位终止或解除劳动合同、未继续缴存住房公积金、住房公积金账户状态为封存、账户封存6个月以上或公积金停缴24个月以上,才可提取。离职职工公积金账户封存满半年后,职工可通过微信公众号、手机APP、个人网厅等线上渠道申请办理。
离职提取公积金需要封存6个月,公积金封存不满6个月是不能取出来的,辞职后住房公积金一般一个月内会封存。离职过后,如果原单位确定不再缴存住房公积金的话,单位经办人员会办理住房公积金账户“封存”手续。
公积金封存满6个月后是否可以当天提取?; 是的。如果职工与单位终止或解除劳动关系后未继续缴存住房公积金,封存满6个月后可以申请提取。例如,如果某人的公积金账户在2022年4月1日被办理封存,那么从2022年10月1日起,只要在这期间没有继续缴存公积金,就可以当天以单位解除劳动关系为由提取公积金。
公积金封存满6个月当天就能取吗?能。职工与单位终止或解除劳动关系后未继续缴存住房公积金的,封存满6个月可以提取。比如,2022年4月1日公积金账户办理封存,那么2022年10月1日当天就能以单位解除劳动关系提取,前提是4月1日至10月1日之间没有继续缴存公积金。
公积金封存满6个月就可以提取。法律规定职工与单位解除劳动合同,且公积金账户封存满6个月,可以办理注销个人住房公积金并提取余额。另外就是个人公积金账户封存或断缴满24个月的情形下,也可以进行提取。
住房公积金封存以后,还没有规定具体时间能够提取出来,一般一年可以提取一次。职工应当持提取证明向住房公积金管理中心申请提取住房公积金。准予提取的,由受委托银行办理支付手续。【法律依据】《住房公积金管理条例》第二十五条职工提取住房公积金账户内的存储余额的,所在单位应当予以核实,并出具提取证明。
公积金封存满6个月当天能领取。如果公积金存满不足6个月,还需要满足一些条件。辞职后住房公积金一般一个月内会封存。公积金封存不满6个月可以提取吗公积金封存不满6个月的,不可以提取。当事人离职过后,如果原单位确定不再缴存住房公积金的话,单位经办人员会办理住房公积金账户封存手续。
公积金封存满6个月就可以提取,具体原因如下:法律规定职工与单位解除劳动合同,且公积金账户封存满6个月,可以办理注销个人住房公积金并提取余额;另外就是个人公积金账户封存或断缴满24个月的情形下,也可以进行提取。
本地户口需要封存两年提取,外地户口当月与所在单位解除劳动关系,当月即可办理销户提取手续。办理离职时,企业需将本地职工的公积金账户封存并托管到公积金缴存银行。在两年的封存观察期内,如职工未重新缴交公积金,可凭离职证明和身份证,托管凭证到缴存银行办理公积金提取。
公积金封存后0-2年内可以提取。如果是离职后找到了新单位工作,公积金转移到了新的单位,如果新单位没有公积金或者是公积金没有接手到新单位,可以办理全额提取手续。
法律分析:职工住房公积金账户封存6个月以上或住房公积金停缴24个月以上,且账户已封存可以申请离职提取。
公积金封存满6个月即可提取。法定职工与单位解除劳动关系,且住房公积金账户封存满6个月,可以办理注销本人住房公积金账户并提取账户余额。本人住房公积金账户封存或停缴满24个月的情况下,也可以进行提取。不同的地区公积金提取政策可能会存在一些区别,客户在提取公积金以前,可以先去咨询当地的公积金中心。
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